ניהול
הוצג| English | משמעות |
|---|---|
| management/ˈmænɪdʒmənt/ | ניהול |
| planning/ˈplænɪŋ/ | תכנון |
| organising/ˈɔːɡənaɪzɪŋ/ | ארגון |
| coordinating/kəʊˈɔːdɪneɪtɪŋ/ | קואורדינציה |
| controlling/kənˈtrəʊlɪŋ/ | בקרה |
| autocratic/ˌɔːtəʊˈkrætɪk/ | אוטוקרטורי |
| democratic/ˌdeməˈkrætɪk/ | דמוקרטי |
| laissez-faire/ˈleɪsez feə/ | לא-מעורב (Laissez-faire) |
| adapt/əˈdæpt/ | הסתגלות |
| leader/ˈliːdə/ | מנהיג |
| vision/ˈvɪʒn/ | ראייה |
ביצוע בפועל של הכל
- תוכניות ואנשים אינם מארגנים את עצמם. מישהו חייב להחליט, לנהל ולבדוק.
- זוהי משימת הניהול — וכיצד זה נעשה מעצב את כל העסק.
מעבדת סגנונות מנהיגות
בחרו את סגנון הניהול המתאים לכל מצב.
אלו מהן פונקציות ניהול? (סמנו את כולם.)
Difficulty 2/5 · 140 coins + a small bonus on first completion today
מנהלים מתכננים, מארגנים, מנחים, מקשרים ושולטים.
מה המנהלים עושים
- הפונקציות הקלאסיות: תכנון, ארגון, הנהגה (ניהול), שילוב ושליטה.
- מנהלים ממירים מטרות לפעולה ומחזיקים את הארגון יחד.
חמישת הפונקציות של פאיול בניהול יוצרות מחזור חוזר
סגנון ניהול אוטוקרטורי הוא אחד שבו:
Difficulty 1/5 · 100 coins + a small bonus on first completion today
מנהלים אוטוקרטוריים קובעים החלטות ללא ייעוץ עם העובדים.
סגנון דמוקרטי סביר יותר להיות:
Difficulty 1/5 · 100 coins + a small bonus on first completion today
ייעוץ מעודד ומשפר מידע, אף על פי שהוא איטי יותר.
סגנון הימנעות שלוחות שבו מאפשרים לעובדים מיומנים להמשיך בעבודה נקרא ______.
Difficulty 1/5 · 100 coins + a small bonus on first completion today
סגנון לייז-פאר מתאים לצוותים ממוטבים ועצמאיים.
סגנונות ניהול
- אוטוקראטי: המנהל מחליט לבדו; מהיר, אך לא מעודד.
- דמוקרטי: העובדים מושאלים; איטי יותר, אך מעודד ומעניק מידע רב.
- לאז-פרר: העובדים משאירים לעצמם לפעול; עובד טוב לצוותים מיומנים ובעלי תשוקה עצמית.
דוגמה מופת. במצבי חירום, סגנון אוטוקראטי מאפשר קבלת החלטות מהירה. עבור צוות עיצוב יצירתי, סגנון דמוקרטי או לאז-פרר מניב רעיונות טובים יותר. מנהלים טובים מתאימים את הסגנון למצב.
מנהיג קובע ראייה ומעורר השראה, בעוד שמנהל מתכנן ושולט.
Difficulty 1/5 · 100 coins + a small bonus on first completion today
התפקידים חופפים אך אינם זהים.
מנהלים מול מנהיגים
- מנהל מתכנן, מארגן ושולט; מנהיג מגדיר חזון ומעורר אנשים ללכת אחריו.
- המנהלים הטובים ביותר הם גם מנהיגים — אך שני התפקידים אינם זהים.
הבנתך מושלמת
- פונקציות ניהול: תכנון, ארגון, הובלה, קואורדינציה, בקרה
- סגנונות: אוטוקראטי (מחליט לבד), דמוקרטי (מושאל), לאז-פרר (הרחבת ידיים)
- מנהל שולט; מנהיג מעורר — התאם את הסגנון למצב